Recruit 採用情報
「企業ドクター事業」を通じて
日本の中小企業の未来を変える仲間を募集します！
ビー・ビー・コミュニケーションズでは、
全国の中小企業を支える「企業ドクター事業」をともに推進し、
未来の地域経済を支える仲間を募集しています。
業務を通じて身に付く高度な経営スキル、
多様な働き方、学び続ける文化が魅力の職場です。
Why BBC? BBCで働く魅力
Impactful Work
社会的意義の高い仕事
中小企業の課題解決に
直接貢献できるポジションです。
Cross-Sector Collaboration
幅広い
ステークホルダーとの協働
ステークホルダーとの協働
パートナー企業・経営者など多様な層と
関わり、提案力・分析力が磨かれます。
Growth Opportunities
成長を後押しする環境
社長や経営層との距離が近く、
成長機会が豊富です。
Flexible Workstyle
柔軟な働き方
リモートワークを含む
柔軟な勤務スタイルが可能です。
Continuous Learning
学び続けられる制度
研修制度・資格取得支援・人的資本経営に
基づいた働きやすい環境を整えています。
Work Style & Growth 人材育成と働き方
BBCは「人的資本経営」を経営の中心に据え、社員一人ひとりが学び続け、 成長し続けられる仕組みを整えています。
リスキリング支援、資格取得支援、ワークライフバランスを整える制度など、長期的に働き続けられる環境づくりを推進しています。
福利厚生
- 仕事と育児・介護の両立
- 育児：育児時短勤務/育児休業/子の看護休暇
- 介護：介護時短勤務/介護休業/介護休暇
- メンタルヘルスケア制度/傷病時有給休暇
- 長期障害所得補償・慶弔見舞金
- 契約施設優待/誕生日ギフト
新しい働き方の推進
- フリーワーク制度（在宅・オフィス選択制）
- 在宅勤務
- モバイルワーク
- サテライトオフィス勤務（フリーアドレス）
全社員がすべてのオフィスを利用可能とし、
時間や場所の柔軟な働き方を実現しています。
資格支援・評価制度
- 新人育成制度
- 永年勤続表彰制度
- 推奨資格取得支援
- 年に2回の社内表彰
- 社内公募によるジョブローテーション
- 実力主義による評価制度
- コミュニティ支援制度
Voices 社員の声
社内の多様なキャリアと働き方を、リアルな声でお届けします。
新卒からキャリアを広げ、経営支援へ挑戦
BRMC事業本部 西日本統括部
リーダー D.Sさん
- 2019年フォーバル新卒入社
- 2022年社内公募制度を利用し、BBCへ異動
- 入社のきっかけ
- アイコンOEM（パートナー事業）の推進を通じて、マネジメント力を高めたいと感じたことが理由です。
また、中堅企業の経営者の方々と向き合える環境や、多様な働き方ができるBBCの風土にも魅力を感じました。 - BBCで得たもの
- 事務処理だけでなく、販売店様・メーカー様とのやり取りなど幅広い業務を経験し、説明力や改善提案力が大きく向上しました。
新しいサービスの伝え方を考える中で、伝達力や理解力も深まりました。 - 働き方について
- 飛行機・新幹線での移動が増え、行動範囲と経験値が大きく広がりました。
- 今後挑戦したいこと
- フォーバルとBBCの相互支援、さらにはM&A領域への挑戦にも意欲があります。
営業支援やパートナー企業の経営支援にも携わっていきたいと考えています。
20年の経験を活かし、全国を支えるフィールドへ
東日本統括部
マネージャー K.Tさん
- 2001年元飲食業界から転職、フォーバルコミュニケーションズ入社
- 2022年社内公募制度を利用し、BBCへ異動
- 入社のきっかけ
- 20年間フォーバルで培ったSA・アイコン職の経験を、全国のパートナー企業の支援に活かしたいと考えました。
また、BRMC事業にも携わりたいという想いが高まり、新しい環境で自分自身を試したいと感じたことが異動のきっかけです。 - BBCで得たもの
- 提案力・分析力・プレゼン力などのスキルが広く向上し、若手から経営者まで幅広い層と接することで視野も大きく広がりました。
「ありがとう」を直接いただける機会も多く、やりがいを実感しています。 - 働き方について
- 平均残業時間が月20時間程度に減少し、家族との時間も増えました。
- 今後挑戦したいこと
- 担当パートナー企業へのさらなる貢献と、継続的なスキルアップを目指していきます。
業界チェンジで得た、新しい働き方と成長実感
管理本部 事業管理部
アソシエイト N.Sさん
- 2022年金融業界から転職、BBC入社
- 入社のきっかけ
- 前職では金融商品の販売をしていましたが、金融以外の幅広い知識・スキルを身につけたいと思い転職を決めました。
自由度の高い働き方にも魅力を感じ、BBCなら長く働けると感じました。 - BBCで得たもの
- テレワークにより柔軟に働けるようになり、パートナー店様との打ち合わせや資料作成を通して貢献できている実感を持てるようになりました。社長と直接仕事をする機会もあり、責任ある仕事にやりがいがあります。
- 働き方について
- 在宅勤務中心になったことでプライベートの時間が確保しやすくなりました。
部署内の朝礼やチャットでのやり取りもあり、リモートでも安心して働けています。 - 今後挑戦したいこと
- パートナー店様への貢献をさらに高め、業務改善や資格取得などを通じて継続的にスキルアップしていきたいです。
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